| 2.11.2026 |
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Hazine ve Maliye Bakanlığı ile SGK iş birliğinde hayata geçirilecek yeni reform adımlarıyla sosyal güvenlik sistemi yeniden yapılandırılıyor. 2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı'na göre; aylık bağlama sisteminden mikro sigortalara, bakım sigortasından esnek çalışma uyumuna kadar birçok kritik düzenleme devreye alınacak.
SOSYAL GÜVENLİK SİSTEMİ REFORMLarla GÜÇLENDİRİLİYOR: AYLIK BAĞLAMA SİSTEMİNDEN BAKIM SİGORTASINA YENİ DÖNEM Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı öncülüğünde, sosyal güvenlik sisteminin kapsayıcılığını artırmak, daha adil, etkin ve mali açıdan sürdürülebilir bir yapıya kavuşturmak amacıyla kapsamlı bir reform süreci başlatılıyor. 2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı'ndan derlenen bilgilere göre; Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Hazine ve Maliye Bakanlığı, Strateji ve Bütçe Başkanlığı ile Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) ortaklığında yürütülecek çalışmalarla çalışanların daha uzun süre istihdamda kalmasını teşvik eden yeni mekanizmalar kurulacak. AYLIK BAĞLAMA SİSTEMİ YENİDEN DÜZENLENİYORYeni dönemde hayata geçirilecek en kritik adımlardan biri aylık bağlama sisteminde yapılacak değişiklikler olacak. Sistem; kişilerin daha çok istihdamda kalmasını teşvik edecek, hakkaniyeti ve aktüeryal dengeyi önceleyecek, aynı zamanda kamu maliyesine ilave yük getirmeyecek bir formülle yeniden şekillendirilecek. DÜŞÜK GELİRLİLER İÇİN MİKRO SİGORTA PROGRAMLARIHalihazırda sosyal güvenlik kapsamına tam olarak entegre olamayan dezavantajlı gruplar için özel çözümler üretiliyor. Bu kapsamda:
YAŞLI BAKIM HİZMETLERİ İÇİN "BAKIM SİGORTASI" GELİYORNüfusun yaşlanmasının sosyal güvenlik ve sağlık bütçeleri üzerindeki baskısını hafifletmek amacıyla önemli bir sosyal risk güvencesi hayata geçiriliyor. Yaşlı bakım hizmetlerinin finansmanını sağlamak üzere Bakım Sigortası kurulacak ve mesleki rehabilitasyon uygulamaları yaygınlaştırılacak. İŞVERENLERE KOLAYLIK VE RİSK ODAKLI DENETİMLERİş dünyasının bürokratik yükünü azaltmak amacıyla işverenlerin SGK nezdindeki tüm işlem ve başvurularına tek bir dijital platform üzerinden erişebilmesini sağlayan Kolay İşverenlik uygulamasının kapsamı genişletilecek. Öte yandan kayıt dışı istihdamla mücadele ve risk yönetimi kapsamında; prime esas kazancı bir önceki aya göre yüzde 20’den fazla azalan sigortalılara kısa mesaj (SMS) yoluyla bilgilendirme ve uyarı gönderilecek. Sağlık harcamalarında ise öngörülebilirlik gözetilerek ilaç ve tedavi giderleri daha etkin bir yapıya kavuşturulacak. |
| Gönderen: haber 343 defa okundu |
| Son Haberler | |
| Altınevler Camii’nde Gönülleri Isıtan "Sabah Namazı Buluşması" | |
| Milli Karateci Miray Çankaya’dan Avrupa Şampiyonası’nda Çifte Başarı! | |
| Eskişehir İl Sağlık Müdürü 12. Türk Tıp Dünyası Kurultayı’na Katıldı | |
| Eskişehir İl Müftülüğü’nden Anlamlı Proje: "Baba Okulu Seminerleri" Başlıyor! | |
| Futbol Basınının Amiral Gemisi TamSaha’nın 264. Sayısı Yayımlandı! | |
| Sosyal Güvenlik Sisteminde Kapsamlı Reform: Aylık Bağlama Sistemi Yeniden Düzenleniyor! | |
| Es-Es İzmir Deplasmanında Gol Oldu Yağdı: Eskişehirspor Gaziemir SK’yı 5-0 Devirdi! | |
| AK Parti Seyitgazi İlçe Başkanı Özcan Yıldız’dan Taşınmaz Satışı Tepkisi: | |
| Eskişehir’in Gururu Ali Güven MTAL’den Antalya’da Madalya Yağmuru: Toplam 15 Madalya! | |